宝鸡文理学院招生简章及招生计划要求专业主要介绍了宝鸡文理学院招生简章及招生计划要求专业2019年的招生简章，招生要求，录取条件，专业课程等信息，如你对宝鸡文理学院招生简章及招生计划要求专业感兴趣，欢迎填写右侧的报名表单，学校官方老师将第一时间回复你的问题
1.导言
新的学校就是一段旅程新的开始，在开始之前也是要制定好目标与计划的，那么大家新的目标是否有选定呢？在这里老师已经整理了宝鸡文理学院的一些资料可以让大家查询哦。希望这些招生简章和招生计划能够对大家选定目标的时有一定的帮助。
2.宝鸡文理学院招生计划
| 专业 | 层次 | 学制 | 科类 | 总计 | 北京 | 天津 | 河北 | 山西 | 内蒙古 | 辽宁 | 吉林 | 黑龙江 | 上海 | 江苏 | 浙江 | 安徽 | 福建 | 江西 | 山东 | 河南 | 湖北 | 湖南 | 广东 | 广西 | 海南 | 重庆 | 四川 | 贵州 | 云南 | 西藏 | 陕西 | 甘肃 | 青海 | 宁夏 | 新疆 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| *总计 | 4670 | 2 | 8 | 170 | 100 | 20 | 40 | 10 | 10 | 5 | 80 | 15 | 10 | 7 | 85 | 110 | 30 | 5 | 50 | 5 | 10 | 20 | 10 | 20 | 40 | 5 | 7 | 3605 | 108 | 10 | 30 | 43 | |||
| 哲学 | 本科 | 四年 | 文史 | 40 | 5 | 5 | 2 | 2 | 26 | ||||||||||||||||||||||||||
| 法学 | 本科 | 四年 | 文史 | 50 | 2 | 1 | 2 | 45 | |||||||||||||||||||||||||||
| 思想政治教育 | 本科 | 四年 | 文史 | 100 | 2 | 2 | 2 | 2 | 2 | 1 | 2 | 83 | 2 | 2 | |||||||||||||||||||||
| 教育学 | 本科 | 四年 | 文史 | 40 | 3 | 2 | 2 | 33 | |||||||||||||||||||||||||||
| 学前教育 | 本科 | 四年 | 文史 | 80 | 2 | 2 | 2 | 2 | 68 | 2 | 2 | ||||||||||||||||||||||||
| 体育教育 | 本科 | 四年 | 体育理 | 80 | 3 | 2 | 4 | 2 | 4 | 2 | 4 | 2 | 2 | 2 | 3 | 43 | 3 | 4 |
3.宝鸡文理学院招生对象和条件
专业分配原则：按照专业清(专业清指按专业优先的录取原则，即先按照第一专业志愿分成不同的专业队列，按照“分数优先”规则排序后，依照分专业招生计划数依次录取，对于第一专业志愿未能录满的专业，依次从第2、3、4、5、6专业志愿以及服从专业调剂考生中按上述方法进行录取，满额为止)原则确定。考生分数相同时按照所在省(市、自治区)排列的位次先后顺序进行录取，若所在省(市、自治区)没有排列位次的，依次按照语文、数学、英语、综合的单科成绩由高到低排序录取。
4.宝鸡文理学院师资力量
学院现有专任教师60人，其中教授7人，副教授17人，讲师33人，助教4人。教师中具有博士学位教师8人(其中1人为韩国籍)，在读博士6人，硕士44人;有三级教授2人，全国优秀教师1人，校级教学名师2人，硕士研究生导师5人。学院积极引进高学历、高职称等高层次人才，外聘十多名社会知名学者、专家、教授担任兼职教授。
5.宝鸡文理学院硬件设施
现有教职工59人，其中客座教授4人、副教授17人，中级职称33人。音乐学院现开设音乐学、舞蹈学两个本科专业，共设有声乐、钢琴、器乐、理论、舞蹈共5个教研室和1个西府民间音乐研究所。在校学生900人。现有8000平米艺术楼一栋，专业琴房72间(钢琴100余架，三角钢琴2架)，多功能音乐厅一座，舞蹈排练厅7个，多媒体教室3个，微格教室1间，专业数码钢琴教学系统一套(25座)，专业音乐制作室1个，录音棚1间，各种教学设施齐全。
6.老师总结
老师总结：关于宝鸡文理学院的招生简章和招生计划要求老师就给大家介绍到这里了，希望大家可以了解一下，因为招生章程就是考生了解高校的一个重要窗口。只有认真读懂招生章程，理解录取规则，才能扬长避短，更合理地填报高考志愿，如果您有关于学校的更多疑问，欢迎点击我们在线咨询窗口和我们的老师一起交流。
大学感悟：积极开展 政令畅通、认真履职、勤俭节约 三项教育活动，激发了干部职工的工作热情，推进了建设节约型机关的进程，促进了各项工作的开展。二是围绕 提效能、转作风、优环境、促发展 ，狠抓内强素质、外树形象工作。以文件形式转发了市规定的六条禁令和五个不让，警醒机关工作人员要提高工作效率，提高服务质量。制作了主要业务流程图，简化了办事程序，方便了群众办事，大大提高了群众的满意度。三是依法开展政务公开，树立人劳部门良好形象。在切实抓好本局政务公开基础上，我们按照法定日期，组织市直和乡镇进行了四次政务公开检查，推动了全市政务公开工作的顺利开展。
